为全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，提升本科教学质量，营造有利于学生成才的学习环境，提供更多的自主选择和发展途径，初等教育学院根据2026年转专业工作方案的要求，于5月14日下午开展了2026年全日制普通本科学生转专业综合面试考核工作。

学院高度重视本次面试考核工作，成立了以陆以宏书记和梁宇院长为组长的工作小组，制定了完善的工作方案，确保面试考核工作严谨规范、公平公正。面试考核工作由梁秀清副院长、小教系林国兵主任、语文教研室李素娟主任、英语教研室钟敏主任、综合教研室刘冬梅主任，理科教研室主任周俊伽担任本次转专业综合面试考核的评委，学院纪委委员张庆新老师全程监督。

考核采用现场面试的方式进行，考核内容包括自我介绍和才艺展示两部分，侧重考察学生的语言表达能力、逻辑思维能力、普通话水平等核心素质，时间为3-5分钟。18位学生依次登场，通过自我介绍表现了个人优点和对小学教育的理解与热爱，还各显神通展示了自己的才艺，充分展现了个人素养和潜能，为本次考核增添诸多亮点。6位评委认真负责依据考核的标准要求，对18位学生进行了评分，筛选出更适合从事小学教育的优秀学生。

此次转专业面试考核工作在专业学习和职业规划双重维度上为学生提供了一次难得的再选择机会，也将为我院学生队伍补充新的成员、增添新的活力。